09.08
公司組織集體旅游,豐富員工業(yè)余生活
為豐富員工業(yè)余生活,開闊員工視野,增強團隊凝聚力和向心力,公司于8月22日組織全體員工進行珠日河草原、塔敏查干沙漠兩日游。在科爾沁草原的腹地—珠日河草原,體驗為遠道而來的客人安排隆重的科爾沁迎賓儀式;參觀成吉思汗展廳,了解科爾沁草原歷史文化;到牧民家做客,傾聽蒙古藝人拉馬頭琴,品嘗蒙古族特色白食。在有魔鬼沙漠、地獄沙漠之稱的塔敏查干沙漠,觀看沙景奇觀,騎行沙地越野車,進行沙漠遨游探...
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08.29
三菱電機6.64億歐元收購克萊門特母公司
8月25日,三菱電機公司(TOKYO:6503)在其中國官網(wǎng)發(fā)布公告稱,將從德龍集團(De’LonghiIndustrialS.A)手中收購意大利中央空調(diào)制造巨頭DeLclima公司74.97%的股份,并計劃在2015年內(nèi)收購剩余的25.03%的股份,并購總價高達6.64億歐元(約合人民幣48.4億元)。DeLclima公司(意大利證券交易所股票代碼:DLC)專門從事供熱、通風、空調(diào)和制冷(HVACR)方面的業(yè)務(wù)。根據(jù)公開資料顯示,DeLclim...
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08.20
2015半年市場不容樂觀,市場下滑超10%
2015年半年度報告顯示,整體經(jīng)濟環(huán)境的變化對于中國中央空調(diào)行業(yè)產(chǎn)生了重大影響,盡管國內(nèi)GDP保住了7%的增幅,但中央空調(diào)行業(yè)卻不容樂觀。急劇減少的項目數(shù)量尤其是公建項目的減少是導致2015上半年中央空調(diào)市場下滑的最主要原因,根據(jù)艾肯空調(diào)制冷網(wǎng)的統(tǒng)計數(shù)據(jù),2015年上半年整體市場下滑幅度將超過10%,是近幾年形勢最嚴峻的半年。從品牌來看,大部分品牌包括主流品牌在2015年上半年的市場中均出現(xiàn)了不同...
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07.11
潤通2015年上半年工作會議圓滿落幕
2015年7月10日沈陽潤通機電設(shè)備安裝工程有限公司召開2015年上半年工作會議,會上各部門負責人就上半年工作完成情況和下半年工作安排做了很好的匯報,對上半年的工作總結(jié)比較具體深刻,同時也提出存在的問題和不足。會議的最后于董事長做了深入淺出的總結(jié)性發(fā)言,指出潤通需要改變,我們需要改變,指明我們前行的方向,給予我們前行的動力,最終會議圓滿結(jié)束。這次會議,既是總結(jié)上半年工作成績,直面存在問題的...
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07.09
技術(shù)中心主管內(nèi)部競聘
為適應(yīng)公司發(fā)展需求,科學、高效、合理的配置人力資源,同時給本公司優(yōu)秀員工搭建施展才華的平臺和創(chuàng)造平等競爭的機會,經(jīng)公司領(lǐng)導研究決定堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)錄用,堅持注重學歷,更注重工作經(jīng)驗、工作業(yè)績和發(fā)展?jié)摿Φ脑瓌t,在公司內(nèi)部進行技術(shù)中心主管競聘,凡是公司范圍內(nèi)所有已正式入職并符合競聘條件的員工均可參加。競聘期間,各競聘員工精神飽滿,競聘報告詳盡而不失特色。最后由公司總經(jīng)理、...
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06.30
金地物業(yè)授予潤通“最佳合作伙伴”榮譽稱號
2015年6月30日,金地物業(yè)管理集團東北區(qū)域物業(yè)公司授予沈陽潤通機電設(shè)備安裝工程有限公司為2015年度金地東北區(qū)域物業(yè)公司“最佳合作伙伴”榮譽證書,自2013年11月與金地名京一期、二期簽訂電梯維保合同至今,潤通人堅持24小時熱線不間斷,12個月度維保報告不松懈,年度電梯故障分析準確到位,客戶響應(yīng)及時、到位等優(yōu)秀品質(zhì),獲得了業(yè)主的好評。這份榮譽不僅說明了我們的工作得到了客戶的認可,更印證了我們的努...
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05.15
潤通機電預祝沈陽建筑大學第三十六屆運動會圓滿成功
沈陽潤通機電設(shè)備安裝工程有限公司同沈陽建筑大學、東北大學、沈陽工業(yè)大學等知名高校保持良好的合作關(guān)系,與其進行技術(shù)交流的同時各高校為公司輸入了大量的高水平人才。2015年5月15日,沈陽建筑大學第三十六屆運動會隆重舉行,潤通機電作為管理學院的贊助商為運動會提供多方面支持,并預祝運動會圓滿舉行。潤通機電將依托高校的強大科技實力,奉行高科技、高質(zhì)量、高起點的“三高之路”,以專業(yè)的知識和專業(yè)的...
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05.22
德馨苑物業(yè)授予潤通電梯事業(yè)部維保錦旗
2015年5月6日,沈陽志誠艾博物業(yè)德馨苑物業(yè)為沈陽潤通機電授予錦旗表彰,自2013年6月簽訂電梯維保合同至今,潤通人堅持24小時熱線不間斷,12個月度維保報告不松懈,年度電梯故障分析準確到位,客戶響應(yīng)及時、到位等優(yōu)秀品質(zhì),獲得了業(yè)主的好評。電梯服務(wù)品質(zhì)的高低在于電梯能否按照人們的需求來順利完成用戶對它的每一次呼叫和送達,這貌似很簡單的機械性動作,其實要做到完美無缺,既需要企業(yè)自身通過不停的努...
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04.29
03.20
賀電梯事業(yè)部喜中大連遠洋電梯維保項目
在公司各部門精誠團結(jié)、通力合作下,憑借公司良好的社會信譽及合理報價,在激烈的競爭中脫穎而出,電梯事業(yè)部于2015年3月3日,喜中大連遠洋電梯維保項目,合計120臺。該項目工程位于大連市,此項目的中標為公司開拓外埠市場奠定了良好的基礎(chǔ)!在此,我們對該項目付出辛勤努力的電梯事業(yè)部表示熱烈的祝賀,同時也希望各部門能夠再接再厲,再創(chuàng)佳績。
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03.12
沈陽潤通“清華同方信息港A、B、C座”工程項目自檢
2015年3月11日沈陽潤通機電承建“清華同方信息港A、B、C座”通風空調(diào)及末端工程基本竣工。當天下午單位組織內(nèi)部領(lǐng)導及員工進行項目工程自檢,這不僅是對潤通人四年勤勞智慧結(jié)晶的審驗,也是秉持著對建設(shè)單位負責的心態(tài),更是對潤通“社會責任”“正向”“誠信”企業(yè)文化完美的詮釋。潤通人會一直以謙卑、謹慎的心態(tài)向建設(shè)單位和社會遞上一份份滿意的答卷。
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02.13
攜手共進,贏在羊年
人歡馬叫辭舊歲,三陽開泰迎新春。值此辭舊迎新之際,公司于2015年2月13日舉辦新春聯(lián)歡會暨表彰大會,潤通同仁及家屬歡聚一堂,各部門紛紛獻藝、節(jié)目精彩紛呈。歡聲笑語滿是溫情,繼往開來踏上征程。
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01.31
01.16
潤通2014年年終會議圓滿落幕
2015年1月16日,潤通機電召開了年終會議,會上各部門總結(jié)了2014年的工作及敏感點,對2015年作出了詳盡的規(guī)劃。2014年我們收獲了成長的痛苦和成功的喜悅,創(chuàng)造了誠信的品牌和可喜的業(yè)績。2015年我們定能乘風破浪,直掛云帆!
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12.25
潤通圣誕禮物齊分享
圣誕老人在灰色的霧霾天氣迷了路,但潤通的圣誕老人卻準時到達。禮物包含著濃厚的心意,心與心的交換讓彼此之間的距離更近了一點,也讓圣誕的氣氛更加濃重。
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12.26
2014-2015年度工程施工合作商洽談會召開
2014年12月26日沈陽潤通機電召開工程施工合作商洽談會議,與參與會議的30個合作商共同探討未來的發(fā)展計劃,把“質(zhì)量、服務(wù)、效益”作為工作的發(fā)展重點,立志成為建筑設(shè)施效益領(lǐng)域的引領(lǐng)者。
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12.31
部門制度及評價體系改革
今年對潤通是承上啟下的一年,公司在今年進行了多項改革,最大的動作當屬組織架構(gòu)調(diào)整。對于一個類似規(guī)模的公司,對組織架構(gòu)進行全面調(diào)整,并在短期內(nèi)能按新架構(gòu)運行,實屬不易。但是既然要改,就要改的徹底。所以,項目小組制、事業(yè)部制應(yīng)運而生,還有年底的績效評價體系改革,都對組織架構(gòu)調(diào)整起到了推波助瀾的作用。因為架構(gòu)的改變,原來的業(yè)務(wù)部變成了事業(yè)部、工程和技術(shù)部也變成工程、技術(shù)中心,部門職能...
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12.01
11.24
公司開展閥門培訓
2014年11月22日,公司展開閥門培訓,為員工夯實基礎(chǔ)知識,提高基本技能提供了良好的平臺。
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11.20
業(yè)績喜報
在公司各部門精誠團結(jié)、通力合作下,電梯部全體員工通過共同努力、精心組織安排,憑借公司良好的社會信譽、合理報價,在激烈的競爭中脫穎而出,于2014年11月18日簽成金地名京二期維保項目。
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