2014年7月16、17日,公司為近期入職的員工組織了本年度第三次入職培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括企業(yè)文化、公司管理制度、財(cái)務(wù)報銷流程等方面,讓新員工能夠更快的融入新的工作環(huán)境,為日后工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2014年7月16、17日,公司為近期入職的員工組織了本年度第三次入職培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括企業(yè)文化、公司管理制度、財(cái)務(wù)報銷流程等方面,讓新員工能夠更快的融入新的工作環(huán)境,為日后工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。